Диагностика бизнеса в большинстве случаев показывает основные, самые крупные резервы бизнеса. Это как пробоины на корабле — их надо закрывать в первую очередь.
Но руководителю могут быть интересны вообще все резервы бизнеса — так же, как на корабле нужно заделывать течи и щели тоже.
Тогда целесообразно провести поиск резервов бизнеса средствами экономического анализа.
Вы предоставляете нам необходимую исходную информацию — и получаете отчет о ситуации в бизнесе и его резервах с указанием наиболее реалистичных и финансово оправданных способов эти резервы использовать.
По результатам можно договориться о помощи при внедрении рекомендаций, но это бывает нужно достаточно редко: рекомендации понятны, описываются простым языком и при малейшей к тому возможности учитывают стиль и склонности заказчика.
Экономическая работа по поиску резервов бизнеса предполагает следующие этапы:
- Сбор исходной информации: отчетов, интервью, осмотр предприятия, подключение к базам данных и т.д.;
- Сводка и анализ полученных данных, предварительные выводы;
- Обсуждение и уточнение результатов, согласование рекомендаций с заказчиком, шлифовка формулировок;
- Оформление итогового отчета и передача рекомендаций к исполнению.
Типичный срок подготовки отчета по поиску резервов бизнесе — от 2 недель до 2 месяцев в зависимости от размера и сложности предприятия, скорости сбора информации, доступности менеджеров и специалистов для обсуждения.
Поиск резервов является самой сложной и ответственной экономической работой, потому что от ее результатов зависит последующее развитие компании.
Какие бывают резервы?
Самые разные:
- чаще всего встречаются резервы оптимизации: производства, некоторых расходов (обратите внимание: далеко не всегда механическая экономия имеет смысл), денежных потоков, управления;
- резервы роста: доходов, поступлений, чистого денежного потока, загрузки оборудования и т.д.;
- резервы осмысленной экономии: потерь на производстве, расходов на продвижение, административных расходов и т.п.;
- резервы оборачиваемости — товарных запасов, дебиторской и кредиторской задолженности;
- важными (самыми важными!) бывают резервы усиления стратегии;
- и многие другие в зависимости от технологии, ситуации, способов рассмотрения.
Как происходит поиск резервов?
Политики компании
На схеме приведены политики компании, которые есть у любого бизнеса. Подробнее можно прочитать о них вот здесь.
У реальной компании могут быть и еще политики, которые определяются спецификой деятельности — например, производственная политики, технологическая политика и т.д.
Результаты работы по поиску и актуализации резервов прекрасные (отзывы приведены здесь) — от «простого» повышения эффективности до предотвращения банкротства, изменения слабенькой стратегии на выигрышную, изменения положения компании на рынке.
По результатам поиска резервов руководство компании приступает к реализации намеченных мероприятий, а экономическая работа переходит к одному из следующих направлений:
Юридическое оформление работы и оплата
Договор с самозанятым лицом, который заключается после определения объема работы по поиску резервов и имеющихся источников данных.
Предоплата каждого этапа.
Связаться для заказа поиска резервов можно здесь.