Специфика управления персоналом в условиях кризиса экономики
Авторы сайта не согласны с тем, что описанные в [...]
11
11, 2012
11
11, 2012
Памятка руководителю о стиле и методах руководства
Замечательная инструкция для руководителя! Как консультанты подтверждаем: тот, кто [...]
11
11, 2012
Демократия или иерархия в управлении?
Несмотря на то, что автор признает эффективность обоих типов [...]
11
11, 2012
Без права на ошибку, или Что делать с людьми, которые вредят
В советское время казалось, что воровать можно только у [...]
28
10, 2012
Реальность через призму экономического анализа (окончание)
Продолжение рассказа об экономическом анализе и о том, как [...]
26
10, 2012
Как возможны социальные изменения: Обсуждение одной гипотезы
Статья о том, как общества обеспечивают свою изменчивость - [...]
15
10, 2012
Фестиваль тупости подчиненных
Любое танго танцуют вдвоем. У каждого тупого сотрудника есть [...]
15
10, 2012
В поисках утраченного времени
Попытки руководителей увеличить нагрузку на сотрудников обычно проваливаются на [...]
15
10, 2012
Позитивное отношение и конструктивное одобрение
Знаете ли вы, что для наказания обычно используете АВЕРСИВНЫЕ [...]
15
10, 2012
Принуждение как метод трудовой мотивации
Перестройку некоторые публицисты, помнится, называли "разгулом демократии" - имея [...]