Конфликты

В этом разделе библиотеки собраны публикации о конфликтах, их причинах, решении и пр. Каждая из публикаций относится еще как минимум к одному разделу нашей библиотеки, а то и нескольким. Ориентируясь на список разделов, к которым относится публикация, можно еще до прочтения прикинуть, будет ли она полезна как ответ на интересующий вас вопрос.

13 11, 2024

Внутрикорпоративные агентские конфликты и их классификация

By |2024-11-13T16:39:17+00:0013 ноября, 2024|Рубрики: Конфликт между собственником и наемным менеджером, Конфликты, Стратегический менеджмент|Нет комментариев

В статье отмечается, что проблематика агентских отношений и неотъемлемо [...]

13 11, 2024

Психотипы сотрудников и прогноз их решений и поступков

By |2024-11-13T16:39:59+00:0013 ноября, 2024|Рубрики: Групповая динамика и проблемы сотрудничества, Инструменты работы, Конфликты, Оперативное управление, Отношения с контрагентами, Психология лидерства, управления и сотрудничества, Системы оплаты труда и проблемы мотивации персонала, Управление персоналом|Нет комментариев

Представьте себе, что вы держите в руках калейдоскоп человеческих [...]

10 11, 2024

Спецификация корпоративных конфликтов в контексте «агентской теории»

By |2024-11-10T06:29:54+00:0010 ноября, 2024|Рубрики: Конфликт между собственником и наемным менеджером, Конфликты, Стратегический менеджмент|Нет комментариев

В статье рассматривается спецификация корпоративных конфликтов с позиции классической [...]

6 10, 2024

6 проблем HR и найма в современных реалиях

By |2024-10-06T13:57:57+00:006 октября, 2024|Рубрики: Конфликты, Оперативное управление, Персонал как актив компании, Системы оплаты труда и проблемы мотивации персонала, Управление персоналом|Нет комментариев

И как их решать Варианты решений трудностей, с которыми [...]

2 09, 2024

«Психология влияния» Чалдини и продажи

By |2024-10-17T08:08:56+00:002 сентября, 2024|Рубрики: Вопросы маркетинга, продвижения и продаж, Исследования и управление в маркетинге, Качества руководителя и требования к нему, Конфликты, Оперативное управление, Отношения с контрагентами, Психология лидерства, управления и сотрудничества, Системы оплаты труда и проблемы мотивации персонала, Управление персоналом|Нет комментариев

Что в рекомендациях Роберта Чалдини полезно для продаж, а [...]

10 08, 2024

Что не так с современным деловым этикетом

By |2024-08-10T14:16:10+00:0010 августа, 2024|Рубрики: Конфликты, Корпоративная культура, Оперативное управление, Управление персоналом|Нет комментариев

Почему по деловым вопросам нужно общаться прагматичнее и без [...]

14 02, 2024

Риск-менеджмент — это шанс-менеджмент

By |2024-02-14T07:34:25+00:0014 февраля, 2024|Рубрики: Качества руководителя и требования к нему, Конфликты, Общие проблемы и диагностика бизнеса, Принятие решений в бизнесе, Психология лидерства, управления и сотрудничества|Нет комментариев

Как в любом деле поднять свои шансы Как [...]

10 02, 2024

10 категорий вопросов, которые помогут найти идеального сотрудника

By |2024-02-10T09:45:32+00:0010 февраля, 2024|Рубрики: Качества руководителя и требования к нему, Конфликты, Корпоративная культура, Оперативное управление, Психология лидерства, управления и сотрудничества, Системы оплаты труда и проблемы мотивации персонала, Управление персоналом|Нет комментариев

Как составить план собеседования, чтобы получить от [...]

29 01, 2024

Бей, беги, замри. Как мы реагируем на стресс?

By |2024-01-29T08:23:52+00:0029 января, 2024|Рубрики: Групповая динамика и проблемы сотрудничества, Качества руководителя и требования к нему, Конфликты, Корпоративная культура, Оперативное управление, Психология лидерства, управления и сотрудничества, Управление персоналом|Нет комментариев

Когда мы оказываемся под влиянием стресса, наша психика включает [...]

29 01, 2024

Как справиться с тревогой самостоятельно и начать радоваться жизни

By |2024-01-29T08:23:14+00:0029 января, 2024|Рубрики: Качества руководителя и требования к нему, Конфликты, Обучение - возможности, преимущества, проблемы, Психология лидерства, управления и сотрудничества|Нет комментариев

«Уже семь часов, а она должна была вернуться в [...]

Работа с конфликтами

Свяжитесь, чтобы договориться

Связаться можно через контакты или по WhatsApp (кнопка справа внизу)

Go to Top