Пять шагов постановки задач подчиненным
Что общего между управлением и математикой? Менеджмент тоже требует [...]
30
08, 2015
30
08, 2015
Как разработать стратегию продуктивного совещания
Как должно выглядеть идеальное совещание? Алексей Макаров уверен, что [...]
26
08, 2015
20 ЭТАЛОННЫХ КОНСУЛЬТАНТОВ ВСЕХ ВРЕМЕН
“Кто такой консультант, если он не халтурщик? Это не [...]
26
08, 2015
23 основные ошибки при решении проблем с людьми
...Со временем мы начали замечать, что все ситуации укладываются [...]
24
08, 2015
Стратегия в бизнесе — кто её определяет?
Пишет Левитас о партизанском маркетинге и - в этой [...]
13
08, 2015
Бенчмаркинг – организационная технология потенциала предприятия
В соответствии со стратегическими задачами развитие предприятий возникает объективная [...]
13
08, 2015
Семь советов начинающему руководителю
Вы стали руководителем и, конечно, хотите подчеркнуть свой новый [...]
13
08, 2015
Как «активизировать» сотрудников правильными мотиваторами GalleryКак «активизировать» сотрудников правильными мотиваторами
Вопросы маркетинга, продвижения и продаж, Оперативное управление, Организация труда и делегирование, Персонал как актив компании, Продвижение, распределение и продажи, Системы оплаты труда и проблемы мотивации персонала, Управление персоналом, Экономика предприятия
Как «активизировать» сотрудников правильными мотиваторами
Можно мотивировать продажников самыми эффективными методами, но один «щелчок [...]
13
08, 2015
Собеседование, основанное на интуитивной оценке – зачем?
Отбор персонала проводится чаще всего под воздействием эмоций. С [...]
13
08, 2015
Последствия кризиса: почему российский бизнес неэффективен? GalleryПоследствия кризиса: почему российский бизнес неэффективен?
Анализ результатов деятельности и поиск резервов, Другие системы показателей деятельности компании, Кредитная политика и инкассация долгов, Кризис начала 21-го века - реальный сектор, Мировая экономика - история, опыт, прецеденты, Оперативное управление, Стратегический менеджмент, Управление денежными потоками, Формальное управление по показателям, Экономический анализ
Последствия кризиса: почему российский бизнес неэффективен?
Спрос на продукцию падает, конкуренция растет. Опрос компании НФК, [...]