Экономика предприятия

Экономика предприятия — это совокупность долгосрочных решений и, что еще важнее, последствий этих решений. Отличительная особенность экономических решений — они всегда платные. Если что-то можно изменить быстро и дешево — это не экономика.

18 05, 2024

Снижение издержек и прятание цены

By |2025-04-04T14:15:09+00:0018 мая, 2024|Рубрики: Вопросы маркетинга, продвижения и продаж, Исследования и управление в маркетинге, Оперативное управление, Процессное управление, Рынок, продукт и цена, Управление расходами и себестоимостью продукции, Экономика предприятия|Нет комментариев

На B2B рынке компетенция покупателей значительно выше, в сравнении [...]

1 05, 2024

Немного паразитологии

By |2024-05-01T07:29:58+00:001 мая, 2024|Рубрики: Корпоративная культура, Оперативное управление, Организация труда и делегирование, Персонал как актив компании, Процессное управление, Управление персоналом, Экономика предприятия|Нет комментариев

Задача, поставленная хозяином компании, крутым мужиком с ярко выраженными [...]

29 03, 2024

Как решать проблему кадрового голода: два пути

By |2024-03-29T07:59:00+00:0029 марта, 2024|Рубрики: Оперативное управление, Персонал как актив компании, Системы оплаты труда и проблемы мотивации персонала, Управление персоналом|Нет комментариев

Кадровый голод в России – не миф, а новая [...]

29 03, 2024

Терпеть нельзя уволить

By |2024-03-29T07:29:13+00:0029 марта, 2024|Рубрики: Корпоративная культура, Оперативное управление, Персонал как актив компании, Управление персоналом|Нет комментариев

Классификация из 4 типов сотрудников, которая поможет правильно увольнять [...]

20 02, 2024

Все, что я думаю о премиях и бонусах после 29 лет работы в продажах

By |2024-02-20T17:16:06+00:0020 февраля, 2024|Рубрики: Оперативное управление, Персонал как актив компании, Продвижение, распределение и продажи, Системы оплаты труда и проблемы мотивации персонала, Управление персоналом, Управление расходами и себестоимостью продукции, Экономика предприятия|Нет комментариев

Что делать с зарплатными рисками? Какими должны быть премии [...]

20 01, 2024

Устали от дураков, не умеющих работать?

By |2024-01-20T09:42:14+00:0020 января, 2024|Рубрики: Корпоративная культура, Оперативное управление, Организация труда и делегирование, Персонал как актив компании, Системы оплаты труда и проблемы мотивации персонала, Управление персоналом, Экономика предприятия|Нет комментариев

Давайте перекроем кислород бездарям на рынке труда навсегда В [...]

10 10, 2023

Умная электронная очередь

By |2023-10-10T07:11:52+00:0010 октября, 2023|Рубрики: Корпоративные информационные системы, Управление запасами и логистика, Учет и учетные системы, Экономика предприятия, Экономика предприятия в целом|Нет комментариев

Разработали систему, которая продумывает маршруты пациентов и сокращает очереди. [...]

20 09, 2023

Хочу, чтобы мои станки по всей России продавались

By |2023-09-20T11:57:51+00:0020 сентября, 2023|Рубрики: Управление запасами и логистика, Управление расходами и себестоимостью продукции, Экономика предприятия, Экономика предприятия в целом|Нет комментариев

Предприниматель из Бирска Дмитрий Зырянов разрабатывает и строит токарно-фрезерные [...]

14 07, 2023

7 примеров цифровизации в сфере гостеприимства

By |2023-07-15T05:12:13+00:0014 июля, 2023|Рубрики: Вопросы маркетинга, продвижения и продаж, Корпоративные информационные системы, Оперативное управление, Продвижение, распределение и продажи, Учет и учетные системы, Экономика предприятия, Экономика предприятия в целом|Нет комментариев

Какие цифровые решения меняют подходы к работе с гостями [...]

21 12, 2022

Цифровизация vs цифровая трансформация: обзор рынка и кейс из промышленности

By |2023-07-10T17:14:26+00:0021 декабря, 2022|Рубрики: Экономика предприятия, Экономика предприятия в целом|Нет комментариев

Какова ситуация с цифровой трансформацией в российских компаниях? Какие [...]

Работа с конфликтами

Свяжитесь, чтобы договориться

Связаться можно через контакты или по WhatsApp (кнопка справа внизу)

Go to Top