Публикации по вопросам оперативного управления разделены сначала на разделы, а потом еще и на подразделы.

Обратите внимание: раздел не полностью делится на подразделы, а подразделы на подборки! Могут быть публикации, которые отнесены по своему смыслу только в основной раздел. Поэтому при наличии конкретного запроса удобнее пользоваться поиском — он выдаст точную подборку.

Основной раздел Подраздел в т.ч. подборка
Оперативное управление Анализ результатов деятельности и поиск резервов Big data
Финансовый анализ
Экономический анализ
Формальное управление по показателям KPI — ключевые показатели деятельности
Сбалансированная система показателей
Другие системы показателей деятельности компании
Бюджетное управление
Проектное управление Agile
Процессное управление
Управление персоналом Корпоративная культура
Организация труда и делегирование
Системы оплаты труда и проблемы мотивации персонала
Управление риском

Трансформация функций стратегического управления финансами предприятия

28 марта, 2013|Categories: Оперативное управление, Сбалансированная система показателей, Формальное управление по показателям|0 Comments

BSC была разработана как система стратегического управления организацией на основе измерения и оценки ее эффективности по набору показателей, подобранному таким образом, чтобы учесть все существенные (с точки зрения стратегии) аспекты ее деятельности (финансовые, производственные, [...]

Построение стратегической карты и выбор показателей ССП

28 марта, 2013|Categories: Оперативное управление, Сбалансированная система показателей, Формальное управление по показателям|0 Comments

Спиридонов Ю.А., аспирант Санкт-Петербургского Государственного Университета Экономики и Финансов. Аналитик ООО "Галактика", gaap.ru После этапа определения и выбора стратегических целей, следует перейти к определению связей между целями – построению стратегической карты.  В чём практическая польза от [...]

О причинах и следствиях, или Как разработать функциональную карту предприятия

28 марта, 2013|Categories: Оперативное управление, Сбалансированная система показателей, Формальное управление по показателям|0 Comments

За нарушение функций организацию карают не органы охраны правопорядка, а рынок – ее собственные клиенты, поставщики, сотрудники, инвесторы... Чтобы идти верной дорогой в светлое будущее, компании нужна карта. Функциональная. Олег Кулагин, E-xecutive В предыдущей [...]

Business Intelligence: принципы, технологии, обучение

28 марта, 2013|Categories: Оперативное управление, Сбалансированная система показателей, Формальное управление по показателям|0 Comments

В современных условиях проявляется повышенный интерес многих собственников и руководителей бизнеса к Business Intelligence, или более коротко BI. Этот короткий термин подразумевает взаимосвязанный комплекс современных методов управления бизнесом, построенный на современных информационных технологиях и [...]

Типы бюджетных моделей и их применимость в современных условиях

27 марта, 2013|Categories: Бюджетное управление, Оперативное управление|0 Comments

В настоящее время спрос на услуги разработки и внедрения систем бюджетного управления неуклонно растет. Вместе с тем, многие топ-менеджеры, в общих чертах представляющие "внешние" компоненты подобных систем - наличие нескольких взаимосвязанных бюджетов, интеграция с [...]

Принципы эффективного бюджетирования

27 марта, 2013|Categories: Бюджетное управление, Оперативное управление|0 Comments

Несмотря на известную давность, обзор не потерял своей актуальности, т.к. проблемы постановки бюджетирования повторяются каждый раз заново. Дронченко О.Б. Опубликовано в журнале "Финансовый директор" № 5, 2002 год Бюджетирование – один из основных инструментов [...]