Психология лидерства, управления и сотрудничества

Можно закончить массу управленческих школ и курсов — а лидером так и не стать. Об особенностях лидерства и ответственности за него — в этом разделе нашей библиотеки.

21 02, 2019

Как перейти на Agile на примерах русских художников

By |2024-02-08T20:18:58+00:0021 февраля, 2019|Рубрики: Agile, Групповая динамика и проблемы сотрудничества, Качества руководителя и требования к нему, Оперативное управление, Проектное управление, Психология лидерства, управления и сотрудничества|Нет комментариев

Наталья Гараханова, директор по маркетингу в digital агентстве Black [...]

5 02, 2019

5 карьерных ошибок людей с опытом

By |2021-03-14T10:04:58+00:005 февраля, 2019|Рубрики: Качества руководителя и требования к нему, Корпоративная культура, Обучение - возможности, преимущества, проблемы, Оперативное управление, Организация труда и делегирование, Психология лидерства, управления и сотрудничества, Управление персоналом|Нет комментариев

Какие ошибки в своей карьере допускают люди на пути [...]

14 01, 2019

Мир дураков. Дураковедческое эссе

By |2022-01-08T07:44:07+00:0014 января, 2019|Рубрики: Групповая динамика и проблемы сотрудничества, Качества руководителя и требования к нему, Корпоративная культура, Общие проблемы и диагностика бизнеса, Организация труда и делегирование, Принятие решений в бизнесе, Психология лидерства, управления и сотрудничества, Управление персоналом|Нет комментариев

ORBIS STULTORUM Дураковедческое эссе. Апология глупости. Тоскливо-мрачная картина [...]

1 01, 2019

Сага о м#даках: как распознать окружение, которое делает вас неудачником

By |2023-07-10T17:03:07+00:001 января, 2019|Рубрики: Групповая динамика и проблемы сотрудничества, Общие проблемы и диагностика бизнеса, Принятие решений в бизнесе, Психология лидерства, управления и сотрудничества|Нет комментариев

Эмоциональная связь с плохими людьми отталкивает от нас хороших. [...]

1 01, 2019

Семь вредных советов, как разрушить внутреннюю мотивацию

By |2021-03-16T11:55:36+00:001 января, 2019|Рубрики: Качества руководителя и требования к нему, Оперативное управление, Психология лидерства, управления и сотрудничества, Системы оплаты труда и проблемы мотивации персонала, Управление персоналом|Нет комментариев

Зачем подчиненных доводить до «уровня трухлявого пня» по мерке [...]

25 12, 2018

Как превратить коллектив из трех человек в компанию с многомиллионным оборотом

By |2021-03-16T14:14:29+00:0025 декабря, 2018|Рубрики: Групповая динамика и проблемы сотрудничества, Качества руководителя и требования к нему, Корпоративные информационные системы, Общие проблемы и диагностика бизнеса, Оперативное управление, Организация с позиций теории систем, Принятие решений в бизнесе, Психология лидерства, управления и сотрудничества, Управление персоналом, Учет и учетные системы|Нет комментариев

Эффективно развиваются те компании, которые признают, что менеджмент – [...]

8 12, 2018

5 уровней корпоративной культуры по Дейву Логану

By |2021-10-01T13:00:41+00:008 декабря, 2018|Рубрики: Качества руководителя и требования к нему, Корпоративная культура, Оперативное управление, Психология лидерства, управления и сотрудничества, Управление персоналом|Нет комментариев

10 ноября 2018 г. в Москве прошла лекция Дейва [...]

1 12, 2018

Как вести переговоры: 12 хитростей

By |2021-03-16T11:39:23+00:001 декабря, 2018|Рубрики: Качества руководителя и требования к нему, Отношения с контрагентами, Психология лидерства, управления и сотрудничества|Нет комментариев

Психологические техники, которые помогают настроиться на продуктивный диалог с [...]

27 11, 2018

Как власть меняет мозг CEO

By |2021-03-19T21:25:56+00:0027 ноября, 2018|Рубрики: Качества руководителя и требования к нему, Общие проблемы и диагностика бизнеса, Принятие решений в бизнесе, Психология лидерства, управления и сотрудничества|Нет комментариев

Соединение двух публикаций: Как власть меняет мозг CEO от [...]

14 11, 2018

Как обучать предпринимателей?

By |2021-03-19T21:51:01+00:0014 ноября, 2018|Рубрики: Обучение - возможности, преимущества, проблемы, Психология лидерства, управления и сотрудничества|Нет комментариев

Моя задача состоит не в том, чтобы чему-то научить [...]

Работа с конфликтами

Свяжитесь, чтобы договориться

Связаться можно через контакты или по WhatsApp (кнопка справа внизу)

Go to Top