Проектное управление

В наше время любая компания ведет не только рутинную деятельность, но и реализует постоянные или периодические изменения. Такие изменения происходят обычно в рамках проектов, управление которыми требует совершенно других знаний и навыков.

5 11, 2024

Метод «Грозовая туча» помогает разрешать сложные конфликты в проектах

By |2024-11-05T07:44:48+00:005 ноября, 2024|Рубрики: Agile, Возможности и проблемы использования консалтинга, Диагностика состояния компании и бизнеса в целом, Инструменты работы, Обучение - возможности, преимущества, проблемы, Общие проблемы и диагностика бизнеса, Оперативное управление, Организация с позиций теории систем, Принятие решений в бизнесе, Проектное управление|Нет комментариев

В основе многих наших действий или бездействий лежат неразрешенные [...]

25 10, 2024

Кто за что отвечает

By |2024-10-25T11:21:19+00:0025 октября, 2024|Рубрики: Оперативное управление, Организация труда и делегирование, Проектное управление, Процессное управление, Управление персоналом|Нет комментариев

Как навести порядок в проектах с помощью матрицы RACI [...]

6 10, 2024

Почему «убивать» проекты – такой же важный навык для руководителя, как и запускать

By |2024-10-06T14:31:40+00:006 октября, 2024|Рубрики: Оперативное управление, Принятие решений в бизнесе, Проектное управление|Нет комментариев

Чем провальный проект лучше проблемного? Какие факторы сложности необходимо [...]

1 06, 2024

5 сигналов, что реализация проекта может провалиться

By |2024-06-01T08:57:50+00:001 июня, 2024|Рубрики: Оперативное управление, Проектное управление|Нет комментариев

«Красные флаги» для project-менеджера, которые могут указывать, что работа [...]

19 05, 2024

Штат, аутсорс или аутстафф

By |2024-05-19T14:06:01+00:0019 мая, 2024|Рубрики: Оперативное управление, Персонал как актив компании, Проектное управление, Системы оплаты труда и проблемы мотивации персонала, Управление персоналом, Экономика предприятия|Нет комментариев

В каком формате лучше сотрудничать с IT-командами: нанять штатных [...]

24 05, 2021

Наука побеждать с помощью квантово-экономического анализа

By |2024-11-04T14:27:20+00:0024 мая, 2021|Рубрики: Инструменты работы, Миссия, видение и стратегия бизнеса, Оперативное управление, Проблемы реализации стратегии, Проектное управление, Стратегическая цель и стратегические планы, Стратегический анализ, Стратегический менеджмент|Нет комментариев

Размещаем конспект книги А.Шнейдера, Ph.D., Я.Кацмана, Г.Топчишвили. "Наука побеждать [...]

8 09, 2020

Как разговаривать с программистами на одном языке

By |2021-03-12T15:03:27+00:008 сентября, 2020|Рубрики: Agile, Оперативное управление, Организация труда и делегирование, Отношения с контрагентами, Проектное управление, Управление персоналом|Нет комментариев

e-xecutive.ru (Екатерина Мысник, контент-менеджер, HTML Academy, Санкт-Петербург): Мы собрали [...]

16 08, 2019

5 основных причин, почему ваши сотрудники не хотят работать в CRM

By |2021-03-20T09:47:57+00:0016 августа, 2019|Рубрики: Корпоративные информационные системы, Оперативное управление, Проектное управление, Учет и учетные системы|Нет комментариев

Имея большой опыт работы по интеграции CRM и изучив [...]

13 06, 2019

Почему Agile-команды не обеспечат бизнес-гибкость

By |2023-07-24T09:58:28+00:0013 июня, 2019|Рубрики: Agile, Диагностика состояния компании и бизнеса в целом, Общие проблемы и диагностика бизнеса, Оперативное управление, Организация с позиций теории систем, Проектное управление, Процессное управление, Экономика предприятия, Экономика предприятия в целом|Нет комментариев

Бюрократия в компаниях тормозит внедрение Agile-подходов. Что мешает повышению [...]

28 05, 2019

Как мы уменьшили сроки сдачи проектов с помощью IT-решения

By |2023-07-10T17:04:07+00:0028 мая, 2019|Рубрики: Корпоративные информационные системы, Оперативное управление, Проектное управление, Учет и учетные системы|Нет комментариев

Как технологии способны управлять сроками проектов, и почему предупреждать [...]

Работа с конфликтами

Свяжитесь, чтобы договориться

Связаться можно через контакты или по WhatsApp (кнопка справа внизу)

Go to Top