Управлять персоналом трудно. Иногда — почти невозможно. Нередко рискованно. Но без этого компания не является компанией! И стоит помнить, что в русском языке нет единственного числа будущего времени глагола «победить».
8
02, 2017
Пусть продавцы захотят продавать! GalleryПусть продавцы захотят продавать!
Вопросы маркетинга, продвижения и продаж, Другие системы показателей деятельности компании, Корпоративная культура, Оперативное управление, Персонал как актив компании, Продвижение, распределение и продажи, Системы оплаты труда и проблемы мотивации персонала, Управление персоналом, Формальное управление по показателям
Пусть продавцы захотят продавать!
В этих двух выпусках электронной газеты «Школа продаж» я поделюсь [...]
