Групповая динамика — страшная штука. Все всегда обходится, если не вмешиваются силы темные или великие, гласит старая мудрость. Так вот, групповая динамика — сила и темная, и великая. Нужно учиться ею управлять.
Какие существуют объективные и необъективные причины сопротивления, и как [...]
Своим клиентам я всегда говорю, что для карьерного успеха [...]
Доклад Е. Бреслав на конференции по проблемам саморегулируемых организаций [...]
Неэффективных команд в компаниях намного больше, чем эффективных – [...]
Ролевое распределение в обществе практикуют не только люди, но [...]
Когда невозможно контролировать или влиять на неприятные события, развивается [...]
Молодые люди, рожденные в период 1997-2017 годов начинают трудовую [...]
Рассматриваются особенности взаимодействия консультантов и/или руководителей проектов (РП) с [...]
Заключительная статья цикла. Полностью весь материал, собранный к настоящему [...]
Именно об этих инструментах забывают руководители, когда надо объединить [...]
